時薪相關報導 - 太報 TaiSounds

時薪

最低工資調漲成本出爐！資方明年增逾261億元　勞部：雇主負擔「沒那麼高」

2026-10-02 14:45

明年最低工資拍板，月薪30,900元、時薪205元，行政院院會昨日准予備查明年最低工資調整案。勞動部則於今（10/2）日公布成本估算，月薪調高1,400元，勞、資、政三方合計負擔成本增加280.6億元，其中資方負擔261.46億元最多；政務次長李健鴻強調，我國雇主的社會保險負擔比例雖然較高，但與國際相比費率偏低，實際增加的金額相對不高。
明年最低時薪漲到205元　居服員時薪卻「只有200元」！她憂人力出走潮

2026-10-01 17:54

明（2027）年最低工資將調升至月薪3萬900元、時薪205元，然而衛福部目前給居家照顧服務員的薪資保障仍為時薪200元，明年起將比最低工資低5元。台灣護理之家協會榮譽理事長周矢綾今（1）日直指，居服支付標準已10年未調，恐讓居服員轉往薪資更高的工作，「如果不調，居服員就會跑掉，老人就會沒人顧。」
最低月薪增1400元達10年來最高　卓榮泰：續推支持中小企業的方案

2026-10-01 12:16

行政院長卓榮泰今（10/1）日於行政院會聽取勞動部「最低工資調整」報告，最低工資明（2027）年起自2萬9500元調至3萬900元，時薪由196元調至205元，調幅4.745％。卓榮泰表示，政府會持續推動「支持及壯大中小微企業方案」，並請經濟部與勞動部針對製造業與服務業研議配套措施。
最低工資連11漲！時薪調幅遠超月薪　正職缺工壓力恐加劇

2026-09-27 11:51

最低工資審議結果出爐，明年（2027年）最低工資突破3萬元大關來到3萬900元，時薪則調升至205元，實現連續11年調漲。然而，由於最低工資月薪累計調幅長期低於時薪，近十年兩者調幅相差達16個百分點，外界觀察到正職薪資調漲速度跟不上打工族，恐進一步加劇企業正職缺工壓力。
工資審議會罕見從上午10時開至傍晚「400元之爭」成卡關原因

2026-09-25 16:09

勞動部昨天召開最低工資審議會，會後拍板月薪調升至新台幣3萬900元，勞資雙方從一開始互不相讓，到最後的「400元之爭」，也讓審議罕見開至傍晚，為近年開會時間最長的一次。
【工資連11漲】全產總：GDP不能讓少數人享有　籲建立獲利分配機制

2026-09-24 20:12

最低工資拍板連11漲！全國產業總工會理事長戴國榮今（9/24）日表示，今年經濟成長主要集中在AI及高科技產業，雖然有約7成勞工並不在相關產業，但經濟成長的果實不能只由少數人享有，最低工資調整不應只看CPI，也應思考GDP成長如何合理分配；另外，與其每年為最低工資調幅爭論，不如進一步建立勞資共享企業獲利的制度，讓經濟成長真正反映在勞工薪資上。
最低工資破3萬！牽動789萬人健保費　平均每月多繳26元

2026-09-24 20:02

最低工資連11年調漲，牽動民眾健保費。衛福部今（9/24）表示，將配合修正「全民健康保險投保金額分及表」，全台將有789萬餘人平均每月要多繳26元，明年元旦實施後，健保每年可增加67億元收入。
快訊／最低工資「連11漲」！拍板月薪30,900元、時薪205元　漲幅4.745%

2026-09-24 18:55

最低工資連11漲！勞動部今（9/24）日召開116年最低工資審議會議，經過勞、資、學、政四方委員討論後，決議明年度最低工資月薪，換算等於月薪上調至3萬元，漲幅%；時薪則調到2元，換算等於加薪，漲幅%。
【工資連11漲】工商協憂經濟成長當指標恐傷害產業　「應看物價指數」

2026-09-24 18:36

最低工資明年確定調升！工商協進會今（9/24）日表示，尊重審議結果，然而，最低工資調整應兼顧勞工生活與企業永續經營，並主張未來應以消費者物價指數（CPI）作為調整最低工資的核心依據，經濟成長率不宜直接納入調幅計算，避免將整體經濟成長直接套用至獲利有限的傳統產業及中小微型企業，進一步加重經營壓力。
【工資連11漲】商總憂3K、傳產成本再加重　勞健保負擔別全丟給企業

2026-09-24 18:21

最低工資審議會今（9/24）日決議，2027年最低工資月薪由2萬9,500元調升至3萬900元，調升1,400元、調幅4.75%，時薪則由196元調升至205元，最低工資連續第11年調升。全國商業總會理事長許舒博表示，尊重最低工資適度調整，但近年企業面臨國際情勢、經營環境及法遵成本變化，尤其3K及傳統產業高度仰賴外籍移工，最低工資調升也將進一步加重企業成本負擔。

最低工資調漲成本出爐！資方明年增逾261億元 勞部：雇主負擔「沒那麼高」

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最低工資破3萬！牽動789萬人健保費 平均每月多繳26元

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