留才相關報導 - 太報 TaiSounds

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台灣半導體業首度罷工落幕！美光桃園工會99%投票會員說不　堅持爭取分潤制

2026-10-23 12:24

台灣半導體產業首次罷工行動落幕，但勞資爭議仍未平息！台灣美光桃園工會今（10/23）日上午9時結束為期24小時的警告性罷工，並公布會員投票結果，1637名會員參與投票，其中1633人反對美光公司提出的方案，占出席投票人數99%，約占全體會員近7成。工會強調，會員已透過投票清楚表達立場，將持續爭取更公平的分潤制度，原訂23日舉行的協商會議因颱風延期，預計27日再與公司協商。
美光加薪了！台中工會爭取成功「產線人員年薪暴增2.7倍」　經部盼桃園廠跟進

2026-10-23 10:38

經濟部今天（10/22）表示，針對美光公司與台中工會達成共識，政府高度肯定雙方理性溝通、共創雙贏。經濟部指出，得益於AI爆發，台灣記憶體產業蓬勃發展，樂見企業提出優厚方案提升員工待遇以留才攬才，同時也期待桃園廠能持續溝通協商，爭取佳績。
【公股投信四合一】「資產管理國家隊」誕生！第一金投信為存續公司、員工全數留任

2026-10-22 16:58

公股投信四合一正式拍板！第一金控、兆豐金控、合庫金控、華南金控今日（10/22）舉行重訊記者會，第一金控方總經理方螢基說明，四家投信以換股進行整併，因此「有共同利益、共同目標」，未來會動員旗下證券和銀行通路，一起來銷售基金和ETF，朝「資產管理國家隊」邁進，暫定2028年1月1日為合併基準日。第一金投信總經理高子敬也說明，員工全數留任，且保障未來三年工作權。
回應工會訴求中華電信：平均月薪逾7.3萬、連5年加薪實質勞退達9.75%福利居業界頂標

2026-10-20 11:36

中華電信工會昨起啟動罷工投票，中華電信對此發布聲明表示，2022年至2026年已連續5年主動調薪，累計本薪調幅逾1萬400元，員工退休金實質效益達9.75％，並規劃2027年進一步提升至雙位數。針對工會要求退休金提撥率提高至15％及延長強制退休年齡等訴求，公司認為須兼顧不同世代員工權益、企業永續經營及全民通訊服務，呼籲工會回歸理性協商。
勞團訴求提高勞退雇提、加薪　勞動部未提時程：審慎評估

2026-10-19 15:45

數十個勞工團體今（10/19）日集結凱達格蘭大道、喊話總統賴清德，要求將勞退新制雇主強制提繳率提高至15%，並修法建立企業盈餘分潤制度等四大訴求。對此，勞動部回應表示「秉持開放態度、審慎評估」，但未提出具體修法方向或時程；至於分潤入法的訴求，勞動部也未有正面說明，僅重申最低工資檢討、薪資揭露、團體協約獎勵金等既有措施。
爆四年未參加幼教園長會議　蔣萬安承諾參加下屆會議：儘速安排

2026-10-18 12:02

國民黨新北市長參選人李四川幼托後援會長蘇傳臣17日透露，台北市長蔣萬安4年來從未參加過園長會議。台北市副市長林奕華緩頰，雙北制度本就不同，蔣萬安允諾連任後將參加。蔣萬安今表示，他第一時間表示，願參加下次園長會議，提升與精進幼教四年從未停過，將儘速安排與幼教界面對面溝通。
搶國外人才！金管會開放外籍員工參與持股信託、預計12月上路

2026-10-13 20:06

為了推動企業國際化及吸引國際人才，金管會今日（10/13）宣布將發布令釋，明定上市櫃及其具有控制與從屬關係企業的外籍員工，可以參與員工持股信託，投資所服務或所屬集團之國內上市櫃公司股票，預計今年12月下旬實施。
【電力人才2-2】台電去年逾百人被中華電信挖走　「AI時代不會被淘汰就是水電工」

2026-10-09 08:00

AI時代，各界對「電力即國力」早已琅琅上口；在算力、電力、國力之間畫上等號後，一時間，原本在單位內就像邊緣人般存在的機電人員，突然間就成了各家公司挖角對象。台電內部統計，去年就有100多名員工從台電離職，轉到中華電信工作。
蘇巧慧出席新北捷運工會會員大會承諾增福利、減壓力、促協商　照顧員工家庭

2026-10-07 13:50

民進黨新北市長參選人蘇巧慧今（7）日受邀出席「新北捷運公司企業工會」會員大會，不僅現場回應理事長陳凱雨代表工會提出的針對薪酬待遇、員額編制和勞資協商等相關訴求，更具體承諾未來如果有機會，她將優先調升夜點費及維修危險加給，同時提升職災慰問金與勞資爭議涉訟補助，加碼補助高溫防暑設備。現場不僅多位工會會員為蘇巧慧高喊「加油！」更有會員主動請蘇巧慧簽名合影，現場氣氛相當溫馨、熱情。
乖乖中壢廠罷工險爆衝突！總座發聲「遺憾但尊重」、影響超商供貨量1-2天

2026-10-02 15:57

乖乖中壢廠員工不滿公司將廠房土地賣給日月光大賺50億，卻讓基層勞工承擔關廠後被迫離職調動，影響生計的後果，經勞資調解未成，工會今（2日）凌晨正式開始罷工行動。對此，乖乖公司回應尊重工會的罷工權，坦言罷工行動將影響1天到2天便利超商的供貨量，公司將持續協商並尋求共識。勞動部則呼籲乖乖應善盡企業社會責任，絕不容許勞工權益因企業獲利而犧牲。

台灣半導體業首度罷工落幕！美光桃園工會99%投票會員說不 堅持爭取分潤制

美光加薪了！台中工會爭取成功「產線人員年薪暴增2.7倍」 經部盼桃園廠跟進

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回應工會訴求 中華電信：平均月薪逾7.3萬、連5年加薪 實質勞退達9.75%福利居業界頂標

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