職安法相關報導 - 太報 TaiSounds

職安法

富邦人壽喋血案　金管會籲雇主做好營業場所安全防護

2026-09-24 19:43

富邦人壽21日在台北市建國北路2段大樓內辦公廳舍，發生砍人事件，引發社會關注。針對是否會敦促保險業者將營業場所防護納入內控範疇，金管會今天（9/24）回應，相關事宜已有《職安法》及勞動部相關指引規定，金管會會持續追蹤，也呼籲雇主針對營業場所風險做好安全防護。
網購機械設備恐藏危機！職安署糾45萬件違規下架　這三大類最多

2026-09-18 16:33

越來越多事業單位及自營作業者透過電商平台採買機械設備，但許多機械設備恐怕未經過合格檢驗。勞動部職安署今（9/18）日表示，自2025年起與數發部及國內主要電商平台合作，截至今年8月底已累計下架45萬件違規列管機械設備，其中以砂輪片、砂輪機及木材加工用圓盤鋸三類最多；過去透過勞檢一年可查到520多件，目前每個月各平台違規件數大多已降至約15件左右。
職安署：H1重大職災死亡年減2成　營造業逆勢增加、新北19人居冠

2026-08-04 15:06

勞動部今（8/4）日公布今年截至第2季的重大職災死亡統計，截至6月30日止，全產業重大職災死亡109人，較去年同期的138人、減少29人、年減約21％，整體職災死亡人數呈現下降趨勢；不過，營造業死亡人數不減反增，累計58人、較去年同期增加4人，仍是職災高風險產業，其中墜落災害占營造業死亡案件高達6成。
工人墜落鋼筋插胸亡！前新光金副董吳東明被訴過失致死二審翻盤「無罪」

2026-07-24 17:43

台北信義A7商業大樓建案「台北天空塔」2022年施工期間，一名陳姓水電工從梯子上墜落，遭鋼筋刺穿胸口身亡。檢方查出，承包機電工程的福麟系統整合公司，未將暴露鋼筋尖端折彎或加裝防護套，依《職業安全衛生法》及《刑法》過失致死罪嫌，起訴福麟與擔任負責人的前新光金副董吳東明。一審罰福麟20萬，吳東明判6月，可易科罰金，但高等法院近日逆轉改判吳東明無罪。可上訴。
高氣溫作業納入承攬管理新規　洪申翰示範熱危害防護與科技減災

2026-07-17 20:28

極端高溫已成夏季常態，高氣溫作業風險也快速升高。為強化營造工地的熱危害預防能力，勞動部今（7/17）日在台15線竹圍大橋改建工程舉辦「115年營造業熱危害及科技減災觀摩會」，部長洪申翰親自到場視察，實地走入鋼筋綁紮作業區，在烈日下體驗高溫工作情境，他強調，極端氣候下的熱危害已是不可忽視的職安議題，公私部門必須共同提升防護與智慧防災能力，讓勞工在高風險環境中仍能安全工作。
踩雙菜籃關窗墜8樓亡！西門錢櫃奪命氣窗沒防護　董座練台生過失致死罪起訴

2026-07-01 09:50

2024年11月13日深夜，錢櫃中華新館1名吳姓女員工，為了要將8樓機房的外推窗戶關上，卻不慎失足墜落，當場失去呼吸心跳送醫不治死亡，台北地檢署調查後認定錢櫃台北西門分公司及負責人練台生，未依法在高度2公尺以上的危險開口設置護欄或讓員工使用安全帶，導致吳女在關閉高處逃生窗時失足，從8樓墜落34公尺慘死，涉犯《職業安全衛生法》致生死亡職業災害罪，以及《刑法》過失致人於死罪起訴。
教師解聘辦法審查破局　教育部：將推教師職安指引、法律諮詢

2026-06-29 16:58

教師解聘辦法今（6/29）日於立院審查破局，教育部主任秘書林伯樵受訪表示，今年1月修法上路後，教師申訴案件量明顯下降，盼有更長時間繼續觀察，並強調，教育部下半年將推出措施降低教師教學壓力，包含推出教師職場安全指引、增加教師法律諮詢資源等。
琉球國中師過勞猝死！惡校長管理不當還霸凌作證同事　遭監院糾舉確定解職

2026-06-16 10:39

屏東縣琉球國中2020年發生代理教師過勞猝死案件，在職災給付調查過程中，有另名教師出庭作證替死者發聲，後續竟遭時任校長蘇傳桔職場霸凌，全案由監察院去年12月通過對蘇傳桔糾舉案，屏東縣政府召開審議小組、聘請外部小組調查後認為蘇傳桔已不適任校長，今年5月19日起確定解其除校長職務。
【深度調查】離奇投訴、社群公審、議員關切…過曝時代誰替教師擋第一槍？

2026-06-08 07:00

高雄教師輕生案發後，網路上出現許多教師傾訴受過的離奇投訴，再度掀開一個族群的集體創傷；如今教師面對的壓力已和過往不同，身為家長與學生眼前的半公眾人物，他們承受來自正規投訴管道、網路公審與民代介入的多方壓力，就連台師大學生會都發現，8成師資生因擔心遭投訴而降低未來任教意願……。如今，從中央到地方政府，都將改革目光看向事前分流、緩衝機制，然而這道防護究竟能擋下多少傷害，仍是個問號。
5月熱浪刷新百年紀錄！氣象法修正高溫假有譜　勞團憂：比照颱風假更慘

2026-05-30 07:00

5月高溫刷新百年紀錄，氣象署預計6月赴行政院報告《氣象法》修正草案，將高溫納入災害性天氣，讓高溫假立法跨出大步。不過，高溫假是否實施引發討論，勞動部主張應針對高風險族群「因地制宜」，勞團則示警若比照颱風假民營企業不給薪，對勞工更不利，應落實特定時段的「退避權」才能真正保障勞安。

富邦人壽喋血案 金管會籲雇主做好營業場所安全防護

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