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勞資談判破裂！美光桃園工會宣布推動罷工投票　公司回應：盼持續對話

2026-09-21 20:06

台灣美光公司與美光桃園晶圓工會今日（9/21）舉辦第二次調解會議。桃園晶圓工會表示，資方未在調解會中提出分潤制度具體方案，工會表達遺憾，宣布將依據勞資爭議處理法，在勞資爭議調解不成立後推動罷工投票。美光晚間亦發出聲明指出，公司秉持誠意參與調解，並要求持續與工會進行調解對話，可惜未獲同意。
美光桃園工會稱「勞資調解破裂」　宣布推動罷工投票

2026-09-21 19:35

台灣美光桃園晶圓工會今日（9/21）表示，美光公司未在調解會中提出分潤制度具體方案，工會表達最深切的遺憾，也宣布將依據勞資爭議處理法，在勞資爭議調解不成立後推動罷工投票，細節規畫將於近日公布。
白埔產業園區動土　台積電、鴻海偕3大「萬金股」逾20家半導體企業出席

2026-09-21 16:16

因應 AI 及先進封裝等新興科技產業快速發展，高雄市政府積極推動白埔產業園區開發，今日（9/21）於園區預定地舉辦動土典禮。總統賴清德、高雄市長陳其邁率中央及地方政府官員出席；業界代表則包括台積電執行副總經理暨共同營運長秦永沛、鴻海中央園區長楊秋瑾、日月光投控執行長吳田玉等共同出席，見證高雄布局半導體及AI產業鏈的重要里程碑。
美光工會團結活動發送「罷工成功」月餅　瞬間秒殺

2026-09-19 14:43

台灣美光工會週四（9/17）晚間在華亞科學園區、美光公司對面的籃球場舉辦「中秋團圓、工會團結」活動，工會準備超過300個「罷工成功」月餅，但沒想到參加的會員非常踴躍，瞬間「秒殺」領完。
美光罷工有解？勞資召開首次調解會　討論獎金制度、禁秋後算帳等議題

2026-09-19 10:57

美光工會罷工有解？台灣美光（Micron）與工會於昨日（9/18）舉行首次勞資調解會議，雙方代表就多項議題進行討論，包括整體獎酬與獎金制度架構、禁搭便車（No Free Rider）以及禁止秋後算賬等議題。雙方同意於10月22日舉行第二次調解會議。
美光舉辦台灣供應商大會　84家企業夥伴深化在地合作

2026-09-17 15:53

美光今（9/17）日於台北遠東香格里拉飯店舉行台灣供應商大會，以「以速度建置，以規模成長」為主題，齊聚統包工程、機電、廠務設備、建築材料與機台安裝等台灣建廠供應鏈夥伴，共84家企業、近300位與會者出席，供應商報到率逾95%，展現美光在台灣製造夥伴關係的深度。
曾帶過河昇鎮！南韓名將李賢重父親李潤煥首度帶隊來台比賽

2026-09-16 14:55

2026興富發登峰造極青年籃球邀請賽，15日在台北體育館開打，首日就有精采好戲，高中男子組首度參賽的三一高中男籃，68比94不敵的松山高中，老教頭李潤煥來頭大，兒子就是正在挑戰NBA的李賢重。
調查官收「500萬水果盒」判關12年！拚再審辯「大老闆空手進來」法院打臉

2026-09-15 15:45

前台北市調處調查官郭詩晃偵辦潤寅詐貸472億案時，透過有富集團總裁洪村騫當白手套，在其母住處收受潤寅董娘王音之藏在水果盒裡的500萬賄賂後「吃案」，被判關12年定讞，去（2025）年底入監。他向高院聲請再審抗辯沒收錢，主張洪村騫司機證稱，洪是「空手」進入郭母家，高院認定司機早就記憶模糊而駁回。他提抗告遭最高法院打臉，再審確定失敗。
工會籲建立公開透明分潤　美光回應：薪酬創史高共享成果　將秉持誠信參與調解

2026-09-15 12:50

美光（Micron）上週五公布年度員工獎酬方案，到職滿一年員工，可獲100萬元感謝獎金；若納入股票獎酬後，員工平均整體薪酬為340萬元，獎酬規模創公司歷史新高。但台灣美光工會、桃園市產業總工會今日（9/15）召開記者會，主張「以公司營業利益15%分潤制度作為員工獎金提撥基準，進行制度改革，建立公開、透明、可驗證的分潤制度才是合理的回饋」。
工會籲美光建立15%分潤制　強調「一次性獎金不能解決問題」

2026-09-15 12:28

美光（Micron）上週五公布年度員工獎酬方案，到職滿一年員工，可獲100萬元感謝獎金；若納入股票獎酬後，員工平均整體薪酬為340萬元，獎酬規模創公司歷史新高。但台灣美光工會、桃園市產業總工會今日（9/15）召開記者會，強調「一次性獎金不能解決問題！」並主張「以公司營業利益15%分潤制度作為員工獎金提撥基準，進行制度改革，建立公開、透明、可驗證的分潤制度才是合理的回饋」。

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