威脅「不能懷孕」、害下屬流產！ 漁業署人事主任霸凌惡行曝光

公務員霸凌案從勞動部開始往外延燒，近日行政院人事總處除有「霸凌女王」嗆同仁喪假「趕快燒一燒」，桃園市府人事處、漁業署也有公務員向媒體投訴，單位主管霸凌不講理，其中一人還專門欺負菜鳥，不允許女下屬懷孕，對另一人也頻頻施壓，導致出血流產，做完月子後工作量加倍，直到5個月後身體才恢復如初。

《鏡週刊》報導，漁業署一名人事室公務員投訴，人事主任E對前輩、上司頗尊敬，但對單位菜鳥很愛擺架子，每次叫人到辦公室，只要被點名的人沒有立刻向他報到，就會遭受E咆嘯。

另外，E對菜鳥常常毫不客氣怒罵「你很不要臉」、「你傷害了人，所以我也要傷害你」、「你信不信我整死你」、「你已經得罪很多人了」、「你應該沒朋友」，更語帶暗示地說「你如果發現你的主管討厭你，你就快點去找（新）工作」。

《鏡週刊》提到，已經離開漁業署人事室的C透露，以前曾經遇過準時下班被E質疑，或者請假被刁難的狀況。

C解釋，有時因為計畫週五下班要返鄉，在符合差勤規定下，她會4點半就先離開，但E常常開口酸她「即使符合規定，但你覺得這樣適合嗎？」

最讓C受不了的是，E曾威脅她說「在我還是你的主任時，不能懷孕」，讓她很受不了，在調職失敗後，她選擇今年6月離職。

《鏡週刊》提到，同樣是漁業署人事室的D，進單位工作後1個月就懷孕了，E認為態度不佳，令D相當委屈，因為自己懷孕賀爾蒙改變，身心狀態與未懷孕時不同，卻無故受E責罵，「你不要以為公務人員每天待滿8小時就可以下班，事情做不完會請其他同仁分攤，別的主管會這樣做，我可是不會，我有辦法逼妳做完」，或者E強迫她加班，「工作做不完可以每天早上8點就來做，晚上加班做到12點，再把工作帶回去做，還是做不完，假日也都可以來加班」。

D說，自己任公職10多年，遇到的長官都對她讚譽有加，甚至獲選機關模範人員，可是E卻一口咬定她很糟，還逼她承認自己一無是處，種種言語行為暴力已經嚴重踐踏她的人格尊嚴，難以對抗巨大精神壓力，對E強烈懼怕、不想上班，有次下體出血，她怕被E諷刺裝病，不敢提出要請假去看醫生，結果狀況愈來愈嚴重，最後孩子沒有保住。

《鏡週刊》報導，D回憶，那時小產產假結束後，她回去上班，E沒有半句慰問，指派大量業務給她，做不完就加班到晚上9、10點，導致小產後5個月才把身體養好，恢復如常。