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鴻海獲《HR Asia》亞洲最佳企業雇主獎橫掃四大類獎項

2026-08-14 22:12

鴻海科技集團 (2317) 在最新公布的 2026《HR Asia》評選中，再度榮獲「亞洲最佳企業雇主獎」權威肯定！此為鴻海第四度且連續三年獲頒台灣區主獎項。今年鴻海更寫下新紀錄，一舉包辦「人才躍升獎」、「科技賦能獎」、「職場永續獎」與「多元、平等與包容獎」全數4個類別大獎，展現鴻海在人才永續發展培育、科技賦能、員工多元關懷與包容上的卓越表現，建構起全方位幸福職場的卓越成果。
【玉山金法說】9/1併三商壽躍升金控第五大　黃男州：EPS超越去年、今年現金股利發更多

2026-08-13 14:19

玉山投信今天召開法說會，上半年稅後淨利214.3億元，年增加27.8%，獲利表現再創新高，每股盈餘1.32元，股東權益報酬率15.46%。市場關注與三商壽合併進度，雙方董事會決議合併基準日為9月1日，三商壽將於12月1日更名為玉山人壽，合併後玉山金控總資產規模將躍升台灣上市金控第五大，銀行、保險和證券三大業務獲利引擎全數到位。
中美貿易戰打不完　北京宣布制裁美國胡桃

2026-08-10 18:15

中國與美國之間在去年10月的「川習會」，以及今年5月美國總統川普訪問中國之後，理論上處於持續性的「貿易停戰」狀態。但雙方仍然持續屢有動作。中國商務部週一（10日）宣布，由於美國於墨西哥產的胡桃對中國傾銷，中方從明日（11日）開始進行制裁。
貧富差距擴大！上半年實質總薪資創九年之最　但7成受僱者低於平均

2026-08-10 17:52

主計總處今（8/10）日公布薪資統計，今年上半年全體受僱員工實質經常性薪資平均數為4萬4,119元、年增1.16%，創近六年同期最高；但值得注意的是，薪資低於平均數的受僱員工占比高達7成，創下新高。官員說明，並非本國籍全時員工薪資差距惡化，而是近年外籍移工及部分工時員工人數快速增加，兩者薪資多落在平均數以下，使得低於平均薪資的比率提升。
【一文看懂】日本怎麼開採深海稀土？　能夠切斷對中國倚賴嗎？

2026-08-09 22:08

日本已經成功從太平洋偏遠島嶼外海的深海泥中，回收了包含釔（yttrium）與鏑（dysprosium）在內的稀土，這升高了外界對這批不由中國掌控的稀土礦的期待。但《日經亞洲》報導分析，日本的深海稀土礦要邁向商業化量產，依然面臨諸多障礙。
【王伯達觀點】孩子補習超過「這時間」效果遞減！一件事免花錢還複利驚人　5倍機率養出高學歷兒

2026-08-09 16:21

雖然現在是暑假期間，但許多升高三、國三的學生不是參加學校暑輔，就是待在補習班。不過，財經專家王伯達指出，補習對成績有明顯幫助，但每週補習超過8.4小時，效果不增反減。根據國外研究，下一代的貧富差距，不在補習班，而在「你家客廳，還不用花錢」。
MSCI季調台股權重恐遭降　南亞科、台塑化和南電有望入列成分股

2026-08-09 00:30

聯息風險降低，美股四大指數7日均收紅，台積電ADR收漲0.44％。台股經過7月劇烈修正後，本周迎來MSCI 季度調整。投顧法人表示，7月台灣加權指數及MSCI台灣指數分別下跌6.5%及4.4%，表現居後段，預估於此次季度調整，台股權重小幅調降。法人也示警，預期台股權重宣布調降後，外資恐偏向賣超。
日本開始編2027政府預算　防衛省擬提8.9兆日圓創新高

2026-08-08 23:00

日本政府相關人士透露，關於日本政府2027年度預算編列，防衛省已開始協調向財務省申請約8.9兆日圓（約1.8兆元台幣），是歷來最高。
【華邦電法說】Q2獲利爆發！每股大賺5.4元創紀錄　記憶體毛利率突破70%

2026-08-06 16:05

記憶體大廠華邦電子今日（8/6）召開法說會公布第二季營運報告。在記憶體市場市況升溫及客製化記憶體、快閃記憶體強勁出貨帶動下，第二季營收達598.43 億元，季增56.4%年增184.7%；單季稅後淨利狂飆至243.17 億元，季增高達 139.2%，單季每股盈餘衝上5.4元；累計上半年EPS已達 7.65元，大幅超越去年全年的0.88元。
還原毒油「專家會議20％」過程　蘇南維「會中未做決議」：中聯代表中段才進場

2026-08-06 15:51

中聯毒沙拉油風暴愈演愈烈，針對衛福部第一時間公布，問題油比率低於20%業者不必下架產品之決策，也讓民眾與在野黨不滿。在野黨立委紛紛要求公布7月4日專家會議報告，衛福部也於昨天（8／5）公布會議紀錄內容。與會7名專家之一、台大農化系教授蘇南維還原當天情況，表示當天中聯代表是會議中段才進場，針對專家提出疑問進行回答，也強調會中並未做成任何決議，後續由食藥署長向部長報告，決策權應在政府。

鴻海獲《HR Asia》亞洲最佳企業雇主獎 橫掃四大類獎項

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