想當高薪海外職人？平均年薪是留台2.3倍　首年就賺到第一桶金

外交部委託外貿協會與104人力銀行共同舉辦「2022年非洲及中東歐學生國際人才媒合會」於19日在台北國際會議中心登場。此媒合會提供在台的僑生實習機會，畢業後亦能順利返鄉工作，並協助台灣職人赴海外台資企業工作。

根據104人力銀行數據分析，最近5年有近4,000名曾經在非洲、中東歐工作的職人經歷；資料顯示這些海外職人平均年薪152萬元，是台灣職人的2.3倍。

再仔細從學歷、年齡、性別細究，發現海外職人的性別比例居然是「女高於男」，各佔55%和45%；年齡則以30歲以下、出社會不久的新鮮人最多，佔比達70%；30至39歲則占23%。大學畢業的比例為47%，碩士則占42%。

在這些高薪高學歷的海外年輕薪貴裡，有深耕汽機車零配件產業的財務會計師，他從傳產切入勇闖中歐，才31歲就獲得年薪184萬的高薪。還有科技大廠的主管外派中歐擔任資訊科技經理，年薪則超過320萬。而原本在新聞業服務的私校文科生在非洲經過土木工程、汽機車零配件企業的歷練，如今已成為紡織大廠的廠務助理兼翻譯。

104人力銀行資深副總經理陳嵩榮指出，目前非洲及中東歐僑外生在台人數超過2,000人，外籍生熟悉海外母國、也具語言優勢，若能先在台灣企業實習，有助企業海外布局。而台灣畢業生到非洲及中東歐的台資企業發展，則可緩解海外缺工的壓力。

目前在104網站有超過3,700個在台實習職缺，以及170個以上非洲及中東歐海外正職工作。海外正職工作以電子資訊、軟體和半導體三大產業占比39%最高，其次是一般製造業占26%，政治宗教與社福業占17%。