國軍高司參謀無加給？ 顧立雄：全軍僅4%未領加給、交織歷練才能擇優向上

國防部近年來持續檢討增加戰鬥加給與職務加給，不過有報導指出，包括高司單位內的參謀人員等在內、約13%的國軍人員並沒有領到戰鬥加給，遭質疑是否公平，國防部長顧立雄今天（10/27）上午澄清，國軍各項加給，不只是戰鬥部隊加給，還有各項十多類的勤務加給等，國防部統計13%裡面仍有8%領到各項勤務加給，僅剩4%沒有領到加給，確實大部分都是軍團級以上的高司參謀。顧立雄表示，國防部會持續檢討各項勤務加給，但顧立雄強調，在軍中必須經過軍團級以上、指揮與參謀不同職務的「交織歷練」，才能擇優向上發展。

國防部長顧立雄今天上午前往立法院備詢，會前接受媒體記者提問，首先被問到，有媒體指稱，國防部在為各部隊調整加給的部分，遭指除了84%戰鬥部隊，領有戰鬥加給，但現在有些高司單位的人員並沒有領到加給，質疑國防部調整加給是否公平性的問題。

顧立雄首先說明，國軍的各項的加給，不是只有戰鬥部隊加給，事實上還有各項十多類的勤務加給等等，國防部現在統計結果就是說，13%裡面大概還有領各項勤務加給大概有到8%左右，所以剩下的、沒有領大概百分之4點多，大部分確實都都是軍團級以上的高司參謀。

顧立雄說：「我必須要說明，我們在軍中本來就是要進行『交織歷練』，也就是說，他在可能在指揮職務，那他可能在參謀職。那不管是在指揮職或參謀職，這樣的一個交織歷練，都是他多元職能發展的一部分。也就是藉由這樣的一個交織歷練，我們才能擇優向上發展。所以高司單位的人，他本來就是屬於我們培養的、可能拔擢的人才，所以當然我們會持續的來檢討各項的勤務加給。

顧立雄表示：「我要再次強調，高司參謀本來就是他交織歷練裡面的其中的一環，他也應該要經過這樣子的一個軍團級以上的高司參謀的歷練，他的職涯的發展才能往前走一步。」