直接聘僱相關報導 - 太報 TaiSounds

直接聘僱

重症家庭盼照護零空窗！洪申翰：整合跨部會資源　公平招募助失聯下降

2026-05-07 09:47

面對重症失能家庭與產業僱主對於勞動力穩定性的訴求，勞動部長洪申翰今（5/7）日做出正面回應，首先，重症家庭期盼的「照護零空窗」，勞動部正與衛福部密集研議整合資源，目標是減輕聘僱外籍看護家庭的沉重負擔；其次，對於困擾產業界的移工失聯問題，推動「公平招募」模式能有效從根源減輕移工債務壓力，進而提升留任率，保障僱主權益並穩定生產力。
3000移工雇主凱道集結　高喊「照護零空窗」、停徵就業安定費

2026-05-02 15:27

台灣失能者家庭暨看護雇主國際協會今（5/2）日在凱達格蘭大道舉辦「2026雇主日凱道大集會」，約3000名失能家庭、中小企業、漁業與農業雇主頂著烈日集結，以「台灣優先、照護零空窗、生活經濟不崩盤」為主軸，喊出「照護零空窗」、「雇主不是提款機，停徵就業安定費」、「反對移工來台費用轉嫁雇主」等口號，要求政府正視長照與移工制度下，雇主家庭所承受的照護與經濟壓力。
【深度報導】越南人跑了、印度人還沒來　當日韓把移工當「未來國民」，我們為何還當「免洗勞力」？

2026-04-27 08:00

政府試圖透過擴大移工來源國，規劃引進印度移工填補人力缺口，卻在社會上引發強烈討論。這場對印度移工的社會焦慮，應該深入檢視核心根本問題—台灣的移工制度，當鄰近日韓正在翻轉「把移工當作免洗勞動力」的舊思維，台灣也應痛定思痛、砍掉重練。
美國USTR進行301調查　政院：已提交書面說明並將旁聽公聽會

2026-04-15 19:23

美國貿易代表署（USTR）分別對我國等16個貿易夥伴「存在結構性產能過剩」，以及60個貿易夥伴「未確實執行強迫勞動貨品進口禁令」展開301調查，行政院台美經貿工作小組表示，已提交書面說明給美方，並將派員出席旁聽相關公聽會以及正式派員出席諮商會議。
【一文看懂】2026移工新政：12歲幼兒請幫傭、直聘免仲介費　引發熱議的「印度移工」進度到哪？

2026-04-12 07:30

2026年是移工制度的變革元年，「外籍幫傭新制」將於4月13日上路，放寬至家有12歲幼兒即可申請；政府更推動直聘轉型，印度移工也有望於今年引進。然而，在政策釋放紅利的同時，行政院通過《就業服務法》修正草案，嚴禁留置移工證件並祭出重罰，究竟這波「移工新政」對家庭與企業有何影響？
移工招募費衝擊競爭力！工總：接軌國際人權應給3年調適期

2026-04-10 12:12

「禁止強迫勞動」已正式與國際貿易連結，全國工業總會今（4/10）日表示，工總對此表達贊同，卻不免擔憂，若由雇主全額吸收高達6,000美元的移工招募費，將嚴重摧毀企業競爭力，畢竟9成以上中小企業缺乏法遵行政資源，目前直聘據點僅限菲律賓，且量能明顯不足。建請政府落實「台美對等貿易協定」中的緩衝精神，提供至少3年調適期，並由政府跨部門入廠輔導，並加速海外直聘據點布局，從源頭落實公平招募。
直聘越南移工再擴大！看護、營造等業別納入　免仲介費選工更快速

2026-04-08 14:27

雇主引進越南移工將更省錢、更便利！勞動部宣布自即（4/8）日起，正式擴大越南移工「直接聘僱」適用對象，由原有的製造業大幅增加家庭與機構看護、營造、農業及屠宰等多項業別。透過勞動部「直聘中心」的專案選工服務，雇主可直接與越南對接招募人才，不僅能依需求視訊或赴海外面試，更能有效免除國內外仲介費用、降低勞雇負擔，除了呼應國際「公平招募」趨勢，更有助於建立透明、穩定的勞資信任基礎。
印尼直聘再擴大！新增營造、屠宰及漁撈專案雇主省錢引進更快速

2026-01-06 15:01

為與國際「公平招募」趨勢接軌並減輕雇主與移工負擔，勞動部今（1/6）日宣布即日起擴大印尼移工直聘專案選工服務，除了原有製造業、機構看護及農業直聘選工服務，近期已與印尼政府達成共識，正式開放營造業、屠宰業及海洋漁撈業雇主可透過「直接聘僱聯合服務中心」辦理引進。透過直聘模式，雇主不僅能節省國內外仲介費用，更能利用直聘中心的雙語翻譯與專人服務，實現更快速、透明且透明的選工流程。
杜絕移工仲介「買工費」亂象！勞動部祭「千萬罰單」明年訪查擴至2500場次

2025-12-24 16:35

針對外籍移工轉換雇主時遭惡意剝削事情層出不窮，勞動部近日與地方政府合力查獲一起重大違法案件，某人力仲介公司利用移工期滿轉換或續聘之際，非法收取所謂「買工費」逾100萬元，地方政府已依《就業服務法》重罰該公司逾1000萬元罰鍰，並處以一年以下停業處分。勞動力發展署強調，對超收費用的行為採取「零容忍」態度，明年度訪查將增至2500場。
政院拍板旅宿業、碼頭業開放移工　本勞加薪2000元可增外籍勞工額度

2025-10-30 14:32

為補足國內勞動力不足，行政院院會今(10/30)日通過勞動部研擬的「跨國勞動力精進方案」，包括企業替本國勞工加薪2000元即可增加外籍移工額度，給予資深外籍技術移工留任久用，開放旅宿業及商港碼頭業引進外國技術人力，以及準備在引進移工國家設置據點，直接與他國政府就引進移工事宜進行協商，排除仲介障礙。

重症家庭盼照護零空窗！洪申翰：整合跨部會資源 公平招募助失聯下降

3000移工雇主凱道集結 高喊「照護零空窗」、停徵就業安定費

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