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政府採購

國產署舊辦開標第8度流標　本月底原招標文件重新招標

2024-11-22 17:32

財政部國產署原光復南路辦公廳舍改建案今（22）日開標，但因沒有廠商投標而流標；國產署副署長李政宗表示，考量在公告招標期間有廠商反映備標時間不足，且說明會期間有14家業者備標並積極洽詢招商內容，國產署將在11月底前以「原招標文件」重新招標，歡迎各界踴躍投標。
駐聖保羅辦事處組長疑遭霸凌輕生監察院糾正外交部

2024-11-22 14:04

駐聖保羅台北經濟文化辦事處王姓組長疑遭處長馮光中霸凌輕生，監察院15日公告彈劾馮光中，昨（11/21）再通過監委王幼玲、蔡崇義、林文程調查報告及糾正案文，認為外交部長期未依人事行政總處指引訂定「員工職場霸凌防治與處理規範」及「員工職場霸凌處理標準作業流程」，且未確實檢討制度缺失，追究人員責任，也未有效監督所屬單位，嚴重損及機關的廉潔形象，通過糾正外交部。
維護狙擊手莢艙等海空軍備台美簽109億元軍售

2024-11-21 13:02

美國大選結束，總統拜登任期只剩兩個月後，但美國支持台灣防衛力量持續不斷，台灣駐美軍事代表日前已經與美國在台協會（AIT）完成3項「航材零附件」、「艦艇零附件」後勤採購案簽約，以及F-16V戰機「狙擊手」莢艙技術支援服務軍購案，金額分別為新台幣106餘元及2.2億餘元，將有助於維繫台灣戰機與軍艦妥善，因應當前敵情威脅與滿足任務需求。
T112步槍自動裝彈器招標樣本未獲原廠授權　軍備局：依法廢標

2024-11-19 21:27

國防部軍備局新型戰鬥步槍T112附屬配件招標傳出侵權疑慮，有媒體報導指出，T112步槍的裝彈器採購案疑涉專利侵權，國防部今天（11/19）晚間表示，國防部依權責由軍備局第205廠辦理採購招標作業，招標文件規格依以色列Maglula公司產品或同等品為標的，惟部分參標廠商所提供樣品，遭原廠來函告知未獲該公司授權，為避免造成後續侵權疑慮及履約爭議，已依法辦理廢標。
綠委示警「離島自經區恐被中國洗產地」　卓榮泰回應了

2024-11-19 15:25

美國總統當選人川普（Donald Trump）的高級顧問卡羅內（Mauricio Claver-Carone）日前接受訪問時表示，針對中國投資興建的秘魯深水良港錢凱港（Chancay），應對課徵與中國相同的60%關稅。民進黨立委蔡易餘今（11/19）天在立法院質詢時表示，國民黨立委陳玉珍提出離島自經區，他憂心可能被中國利用變成洗產地，甚至被美國關稅制裁，行政院長卓榮泰回應，這應該成為政府的顧慮，希望立法院修法時應考慮國際局勢主流。
駐聖保羅處長馮光中違反政府採購法　遭監院彈劾移送懲戒

2024-11-15 17:50

駐聖保羅台北經濟文化辦事處處長馮光中遭監察委員王幼玲、蔡崇義、林文程查出違反政府採購法，且在駐處王姓組長輕生後，始發現該處現金短少，又未保存開啟保險箱事證，致短少原因不明。3名監委日前提案彈劾馮光中，經13位審查委員全數審查通過，監察院今（11/15）公告彈劾案文及其審查決定書，全案移送懲戒法院審理。
憂離島成一國兩制示範區　吳思瑤要陳玉珍別當「陳三桂」被反嗆

2024-11-14 14:10

立法院經濟委員會今天（11/14）排審藍委陳玉珍提案離島建設條例修法，民進黨立院黨團幹事長吳思瑤直言，相關修法會排除多向現有法律，會讓離島地區成為一國兩制示範區，讓台灣經濟門戶洞開，危及國家安全，呼籲陳玉珍不要成為「陳三桂」，陳玉珍則是在吳思瑤受訪時回嘴，並向路過的綠委洪申翰、沈伯洋嗆聲要「辯論一打三」，雙方爭論不休。
綠能外商遭黑道威脅引關注　法務部：成立平台強力掃蕩

2024-11-08 17:53

最新一期《今周刊》報導，有世界一流綠能外商公司負責人6年前滿懷期待來到台灣常駐，但除了要忍受政策法規三天兩頭變動，到中南部談案子，還遭當地黑道威脅，差點把命丟在台灣。經濟部能源署回應表示，將協同法務部持續打擊不法。法務部今日發布新聞表示，最高檢察署》台高檢署、廉政署三管齊下，藉由橫向跨機關聯繫通報機制，強化查緝量能，在接獲相關犯罪情資後，均嚴查速辦，力求溯源刨根，淨化投資環境。
我國連4屆獲亞洲公益指數「表現最佳」　與新加坡並列

2024-11-02 11:05

2024年「亞洲公益指數」（Doing Good Index, DGI）已於日前公布評估報告，內政部今天（11/2）表示，台灣社會團體在公益領域的卓越表現，與新加坡並列「表現最佳」，台灣更是連續四屆獲得「表現最佳」的肯定。
政府助攻調薪、提高薪資揭露門檻至5萬　卓榮泰提8對策提升薪資環境

2024-10-30 20:52

行政院長卓榮泰今(10/30)主持第三場經發會，繼續針對「薪資提升及薪資透明化議題」及「雙就業與雙照顧議題－提升婦女、中高齡者及高齡者勞動參與率」兩項議題進行討論與意見交換。他特別針對「政府作為加薪引擎」、「薪資透明化」及「中小企業賦能」等三大項目提出8項創新對策，作為10項薪資對策的延伸。

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