南韓大學以上學歷失業者大增。路透社
南韓國家數據處7月19日發表最新數據,今年第二季大學以上學歷失業者達48.1萬人,較去年同期增加3.9萬人,打破新冠疫情後的紀錄,顯示半導體出口激增雖帶動經濟復甦,但尚未轉化為就業回升。更令人憂心的是,這些失業者中,6成以上是20至39歲的青年族群。
南韓《中央日報》報導,南韓第二季失業率在2021年新冠疫情期間達52.1萬人,今年第二季則創下5年來新高。
若依年齡劃分,20至29歲失業者為17.9萬人,30至39歲失業者13萬人,兩者合計達30.9萬人,占大學以上學歷失業者總數的64.2%。
更令人擔憂的問題是,社會新鮮人中的失業者正在增加;無就業經驗者有5.6萬人失業,較去年同期增加7000人,其中20多歲無就業經驗失業者為4.8萬人,較去年同期增加1.1萬人,同樣達到2021年第二季以來的最大規模。
南韓中央大學經濟專業教授李正姬(音)分析,企業招募社會新鮮人,初期「投資性質」較強,為削減成本會傾向於僱用有經驗的員工,導致青年延後就業。
報導指出,由於南韓經濟目前高度集中於半導體等產業,但這些產業帶動就業的效果不大,即使出口大增也,其經濟效應也未能擴及整體製造業,製造業、建築業等主導就業成長的主力行業持續低迷,青年群體找不到出路。
今年6月,韓國全體就業者數量較去年同期增加6.3萬人,時隔一個月由負轉正,但15至29歲的青年就業者人數卻比一年前減少19.7萬人;青年就業率也下降1.7個百分點至43.9%,自2024年5月以來已連續26個月下滑。
更令人憂心的是未來的就業情勢。隨著企業加速導入AI,青年就業市場可能進一步惡化。南國國會預算政策處的一份報告顯示,南韓AI導入率目前約6%,預計10年後將升至50%,與美、英等七個主要國家相比,導入速度最快。
根據南韓國家數據處統計,即使是專業與科學技術服務業,就業人數自去年第四季以來也連續三季減少,尤其今年第二季度減少了8.8萬人,是2013年開始統計以來降幅最大。
其中,律師、會計師和服務業等AI使用度高的產業,就業者減少趨勢已相當明顯,若AI應用擴展至製造業,對勞動市場的負面影響可能進一步擴大。