中國Q2經濟成長背後：減薪欠薪潮擴大　提振消費面臨挑戰

中國週二（7/15）公布今年第二季經濟成長率達5.2%，優於市場預期，顯示目前還撐得住美國的關稅壓力。但在亮眼的數據之下，中國的經濟困境其實仍在不斷擴大。由於內需不足，企業利潤下滑，地方政府債台高築，無數勞工面臨減薪、欠薪或失業。

路透社採訪多位遭減薪或欠薪的中國青年。現年30歲的張進明（譯音，Zhang Jinming）任職於一間國營地產公司，已被減薪24%，月薪自5500元人民幣（下同）降至4200元（約台幣2.2萬減至1.7萬元），必須兼差當外送員才能餬口。

他每天下班後再騎車外送3小時，至深夜11點半，每晚可賺60至70元（約台幣240至280元），週末休假也跑外送，只希望不會遇到同事，「在國企上班還兼差送外賣，實在不是什麼光彩的事」，

張進明說，跑外送是因為「實在沒別的辦法了」，「減薪讓我壓力非常大。很多同事都辭職了，我還得負擔他們原本的工作」。

許多教師遭欠薪　只能靠家人接濟

在人口約200萬的廣西崇左市，28歲的黃姓教師說，他月薪5000元（約2萬元台幣），但任職的公立學校已兩三個月沒發薪，在等著政府撥款。這段時間他只能靠家人接濟，「我只能忍著，不敢辭職。」

他說：「如果我結婚、有房貸、車貸又有小孩，壓力根本難以想像。」

在人口約150萬的安徽臨泉縣，一名女老師說她每月只能領到本薪3000元（約台幣1萬2000元）；另外約16%的績效獎金「向來都遲發」。

她說：「扣掉油錢、停車費和物業管理費後，剩下的錢連買菜都不夠。」「我都想去乞討了。如果不是靠爸媽接濟，我早就餓死了。」

一個服務生職位10人競爭

中共今年大力「提振消費」，推出各種行動方案，但在減薪、欠薪不斷的情況下，消費者更不願花錢，要達成目標顯然更加困難。

20歲的黃婷婷（Huang Tingting）來自出口大省江蘇，原本在餐廳當服務生。今年4月美中貿易緊張升溫時，餐廳生意驟降，老闆要求員工每月放四天無薪假，她上月選擇辭職，但「還是得付房租、過日子」。

以往，黃婷婷總能在一兩天內找到新的服務生工作，但這次求職困難許多。一名招募人士告訴她，她應徵的服務生職位有超過10人競爭。她說：「今年的就業市場比去年還糟。」

報導指出，儘管中國藉著維持港口和工廠運作來支撐經濟成長，但從汽車、電子等出口主力產業到公用事業部門，合約與帳款延遲的情況愈來愈普遍。公用事業的經營者是地方政府，原已債台高築，如今還須支持受美國關稅衝擊的工廠，因此須進一步縮減開支。

產業政策重出口、輕內需　導致經濟嚴重失衡

在全球貿易緊張局勢下，中國企業為了爭奪國外市場而展開激烈競爭，導致產業利潤遭遇極大壓力，雖然出口量成長，但出廠價格呈現通縮。在此情況下，企業持續削減成本，工人則首當其衝淪為犧牲品。

企業利潤減少、勞工遭遇減薪，進而壓縮了國家的稅收，因此國企也得緊縮開支，實施減薪。

在此同時，中國金融體系的不良貸款急遽上升，但政府卻持續要求銀行放貸。

路透社指出，中國當前經濟成長失衡的局面，主要源自中國偏重出口、輕視內需的政策設計。經濟學家長期呼籲北京應轉向著重內需導向產業，例如教育與醫療，或藉由擴大社會福利來刺激家庭消費，否則今年下半年恐面臨經濟放緩風險。

世界大型企業聯合會（Conference Board）亞太區資深經濟學家曾林（Max Zenglein）形容中國是個「雙速經濟體」，工業強勁但消費疲弱，兩者其實密切相關。

他表示：「目前中國經濟面臨的低利潤與通縮壓力，與製造與科技產能持續擴張有密切關聯。」他指出，中美貿易戰引發的問題，已對中國國內經濟構成挑戰。